2018年，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和全国教育大会精神，落实立德树人根本任务，全面加强党的建设，开展迎评促建，推进转型发展，提高办学质量，圆满完成年度各项任务。
一、完成本科教学工作审核评估各项任务
强化人才培养中心地位，更新教育观念，明确办学定位，凝炼教风、学风、工作作风以及办学特色内涵，改善办学条件，规范办学行为，夯实评建基础工作。完善本科教学工作审核评估机构运行机制，组织各部门开展自评自查，加强本科教学质量监控。完成自评报告及支撑材料，做好自治区和教育部专家组进校考察期间各项工作，完成教育部本科教学工作审核评估各项任务。
二、召开第三次党代会
召开中国共产党呼伦贝尔学院第三次代表大会并圆满完成各项议程，审议并通过中共呼伦贝尔学院第二届委员会报告和中共呼伦贝尔学院第二届纪律检查委员会工作报告，明确了今后五年学校的发展思路、发展目标、战略步骤和主要任务，选举产生中国共产党呼伦贝尔学院第三届委员会和纪律检查委员会。
三、落实自治区党委巡视组反馈意见整改工作
配合自治区党委第一巡视组对我校党委的巡视工作，巡视期间主动开展自查，并针对自查发现和巡视组指出的问题立行立改。按照自治区党委第一巡视组巡视反馈意见及问题清单，成立巡视整改工作机构，制定《呼伦贝尔学院关于自治区党委巡视反馈意见整改工作方案》《呼伦贝尔学院巡视整改措施清单》并进行任务分解，每周向自治区党委巡视办报送巡视整改工作进展情况。召开巡视整改专题民主生活会，完成自治区党委巡视整改督查组督查意见的整改落实，对7起违规问题进行问责，向党内和社会通报巡视整改进展情况。
四、推进转型发展
深化产教融合，新增2个校企合作专业共建项目，目前专业共建项目达11个专业16个方向，项目生总数达3003人，与相关企业共建的5个行业学院学生总数达857人。先后投入1100万和330万转型发展专项经费用于设备购置和设施完善。东山校区工程实训中心和综合实训中心项目相关工作正有序推进。开展转型试点示范专业建设。获批教育部高等教育司产学合作协同育人项目10项。
五、完善现代大学制度建设
坚持党委领导下的校长负责制，严格执行民主集中制，落实“三重一大”事项集体决策制度，出台《呼伦贝尔学院“三重一大”集体决策事项清单》。加强学术委员会、教代会工作。推动各职能部门逐步下放权力。做好信息公开工作。坚持依法治校，全面清理规章制度，编印《呼伦贝尔学院规章制度汇编》，不断完善法律顾问工作机制。
六、不断提高人才培养能力
结合区域经济发展和学校实际，动态调整专业结构，停招3个本科专业和部分专业方向，启动师范专业认证工作。推动新工科建设，入选教育部首批新工科研究与实践项目1项。立项42门特色课程和43门混合式教改课程项目，4门课程获批自治区在线课程立项。引进清华大学学堂在线课程、智慧树在线通识课程。完成应用型合格课程评估，开展混合式课程教学。完成年度本科毕业生论文全检。制定和完善《呼伦贝尔学院主要教学环节质量标准》等教学管理制度，完成2017版人才培养方案和各专业教学大纲修订。加强教学质量保障体系建设，重新组建校级教学督导员队伍，聘任学生教学信息员124人，召开学生信息员座谈会6次，完善评教评学制度，开展二级学院教学评估、实践教学评估、应用型合格课程评估和期初、期中、期末教学检查，完成《呼伦贝尔学院2017—2018学年本科教学质量报告》和高等教育质量监测国家数据平台数据采集。开展教学质量工程项目建设，获评自治区教学名师和教坛新秀各1人、教学团队1个。获自治区教学成果奖一等奖1项、二三等奖各2项。完成学生体质测试工作。组织学生参加技能竞赛，以赛促练，以赛促学，承办第四届内蒙古自治区“互联网+”大学生创新创业大赛，组织1850支团队9210名学生参加大赛，获国赛铜奖3项和自治区决赛金奖3项、银奖4项、铜奖8项、最佳创意奖1项、优秀组织奖2项，组织14家企事业单位分别与合作学院现场签署项目培育合作协议。
七、不断强化学科建设和科研工作
围绕学科特色和服务区域经济社会发展情况，遴选民族学和教育学2个重点学科，翻译、农学、应用经济学和旅游管理4个特色学科，采矿工程和环境科学2个培育学科，进一步明确学科建设目标。获批各级各类科研项目225项，其中获国家级项目2项、省部级项目26项、市级项目48项、校级项目138项，科研经费1228.9万。发表论文256篇，其中省级论文200篇、核心期刊论文35篇、SCI4篇、EI10篇，出版著作18部、教材3部，获批专利17项、软件著作权23项。获各级各类科研奖励38项，其中获自治区第七届哲学社会科学优秀成果政府奖三等奖1项。《呼伦湖水生生物资源调查及分布数据库》项目首次以合作单位形式参与自治区重大科技专项，《治理沙化草地牧草新品种培育、配套技术研发与应用》科研成果获中国草业科技奖三等奖，实现自然科学省部级奖零的突破。2名教授聘为特华博士后科研工作站博士后导师，1名教师入站学习。加强科研项目管理，完成39个项目结项、76个项目中期检查和8个项目变更。加强自治区创新平台培育项目、创新团队、社会科学普及基地及自治区重点实验室的建设与管理。入选自治区高校青年科技英才支持计划 2人、获“自治区第十八届国际母语日”先进个人1人。举办高规格学术会议12场、校外专家学术讲座44场、校级学术讲座160余场。完成科普宣传工作。注重民族历史文化研究，成立蒙古秘史国际研究中心。推进科技成果转化，鄂温克短尾羊品种培育及开发应用项目与鄂温克旗巴彦嵯岗苏木牧民专业合作社合作，对当地肉羊产业转型升级起到示范作用。与呼伦贝尔市农业综合开发部门合作开展沙地治理牧草新品种培育、配套技术研发及应用，在呼伦贝尔沙地治理中进行大面积推广，取得良好生态效益和经济效益。
八、努力扩大对外合作交流
与俄罗斯、蒙古国、美国等有关高校签订合作协议7份，与俄罗斯别尔哥罗德国立工艺大学续签“4+0”中外合作办学项目合作协议，与美国格林斯伯勒大学达成联合培养硕士生合作意向。与俄罗斯、蒙古国8所高校开展互派学生的校际交流项目，选送92人赴俄罗斯、蒙古国高校实习和攻读学位，接收俄罗斯、蒙古国长短期留学生56人。中外合作办学土木工程 “4+0”“本科生项目累计培养项目生526人，已毕业250人，编制上报《呼伦贝尔学院中外合作办学项目自评报告》；与蒙古国国立教育大学联合培养”“1+2”硕士生项目一年制预科毕业23人、派出16人、招收新一届预科生10人。落实国家公派出国项目选派工作，独联体国家互换奖学金项目录取2人，中俄政府奖学金项目录取3人。稳步推进引智工作，聘请外籍教师16人。做好俄语等级测试工作，承办东北亚语言学文学和教学国际论坛。学校再次获评自治区“涉外院校信誉等级一级院校”。
与相关企事业单位新签续签合作协议47份，新建校级非师范类校外实习实训基地34个，非师范类实习实训基地已增至248个。与7个旗市区人民政府签订合作协议，合作项目总数11个，基本实现呼伦贝尔域内战略合作全覆盖，目前各学院与地方政府20项合作项目有序推进。学校成为呼伦贝尔马铃薯研究院理事单位，积极服务地方经济发展。与呼伦贝尔职业技术学院、扎兰屯职业学院开展的学生实习实训、专升本、“3+2”合作试办本科等工作有序推进，与通辽职业学院签订合作试办本科职业教育实现招生。落实区外高校对口支援项目，选派学生赴首都师范大学、上海工程技术大学、延边大学交流学习。与中国农业科学研究生院签署研究生培养实践基地协议，就学科建设、高层次人才培养、研究生教育等方面达成合作意向。启动校友联络机构筹建工作，推进校友信息数据库建设。
九、有效开展思想政治工作
落实《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》，推动全员、全过程、全方位育人，逐步构建课程、科研、实践、文化、网络、心理、管理、服务、资助、组织育人质量提升体系。加强马克思主义学院建设，推动思想政治理论课教学改革。重视网络思想政治教育，学校微信公众平台被评为自治区大学生德育实践创新项目；成立易班发展中心，已通过校方认证师生注册用户11658人，易班平台建设、使用率排名位居自治区第二批试点院校前列。加强思想政治工作队伍建设，按照师生比要求配齐思想政治理论课教师和辅导员，成立辅导员职业发展中心，开展教师和学生思想状况调研，组织辅导员培训研修，推进学生辅导员助理工作，举办第六届辅导员素质能力大赛，获批自治区高校思想政治工作名师工作室1个。召开思想政治工作研究会年会，完成思政研究优秀论文、创新案例征集和第二届思想政治工作20项课题结题工作。编印《学生工作制度汇编》，落实《呼伦贝尔学院2018年学风建设年实施方案》，举办第十届大学生宿舍文化节，做好资助育人工作，评审国家奖学金19名、国家励志奖学金388名、国家助学金3618名、“勤则通”助学金15名，“一帮一”结对帮扶45名家庭经济困难学生。有效开展学风建设、大学生文明修身工程、心理健康教育、主题班会、实践育人等工作，积极打造民兵应急营、心理剧等学生工作品牌，出版学生工作成果系列文集。学校荣获中国心理卫生协会大学生心理咨询专业委员会“2015—2018年度大学生心理健康教育工作先进集体”和“内蒙古自治区普通高校心理健康教育与咨询示范中心”。
十、大力提高管理效能和服务水平
做好综合协调服务工作。加大对党委会、校长办公会议决事项及学校年度主要工作落实情况的督查力度。强化机要保密工作，严防泄密事件发生。完成重要数据信息统计、汇总、报送工作。规范学校合同管理。加强文件资料立卷归档工作，推进档案工作规范化建设。
做好财务管理工作。坚持开源节流，防范财务风险，多方筹措办学经费，完成各类收费 10170 万元，积极争取专项资金4300万元，在市政府大力支持下化解债务2.35亿元，收回保证金1050 万元。严格预算管理，压缩一般行政性开支，重点向教学科研倾斜，对重点教学、科研、建设项目实施专项支持。加强基本建设财务管理，加大清理往来账。加强会计基础工作，推进财务管理信息化，落实财务数据统计工作。
做好人事管理工作。招考录用5名工作人员，解决3名博士研究生和30名硕士研究生编制问题。做好推选草原英才工程等人选工作，入选内蒙古少数民族专业技术人才特殊培养计划1人，教职工获呼伦贝尔市优秀教师4 人、教育工作者2 人，获学校“三育人”先进个人22名、师德标兵4人，师德先进个人20人、优秀教师61人、先进教育工作者47人。完成职称自主评审和人事档案审理改版管理工作。出台《呼伦贝尔学院关于加强师德师风建设的意见》，开展师德师风专题教育，不断规范师德行为。举办青年骨干教师培训班，建立呼伦贝尔学院教师在线学习中心，开展专业技术人员网络培训。做好人事信息系统数据管理，完善绩效工资分配方案。
做好招生就业服务工作。落实专业批次调整、专业招生人数优化、部分专业停招等工作，按规定做好招生录取工作，面向全国22个省（自治区）招生3530人，新生报到3426人，报到率97.88%，总体生源质量在一志愿率、录取分数、计划完成率等方面均有不同程度的提升。完善就业创业制度，举办多种形式的就业服务，走访用人单位490余家、毕业生1046人。助力学生考研工作，加大有就业意愿尚未就业毕业生指导力度，重点帮扶就业困难毕业生，2018届毕业生3126人，一次就业率86.82%，完成2018届毕业生就业质量报告。为大学生创业实践搭建平台，建成大学生创业园，拓增创新创业教育实践空间1500平方米，首批入驻创业团队40个，推荐自治区级大学生创新创业训练计划实践项目36个，举办创业培训和第三届学业职业规划及创业计划大赛。
做好资产采购与管理工作。出台《呼伦贝尔学院采购招标管理办法》，完成34个政府招标采购项目、17个校内自采招标项目和物业服务外包招投标，遴选8家造价咨询公司和8家招标代理公司，完成17个工程维修改造类项目的工程造价、监理及施工采购招标工作。进一步规范资产管理，编印《呼伦贝尔学院资产管理手册》。利用资产管理网络平台完成仪器设备、家具、图书、公共用房数据统计和信息录入等工作。开展大型仪器设备使用情况调研和公用房使用情况清理，落实资产验收和处置等工作。加强资产经营管理，收缴电费32.64万元，年租金收入324.2万元，确保资产保值增值。
做好后勤保障和基本建设工作。加强学生食堂管理，强化校园食品卫生安全，餐饮服务水平不断提高。加强校医院工作，开展新生体格检查和医疗卫生服务。落实物业服务外包相关工作，及时维护水、电、暖等设施。开展校园基础设施建设，学生食堂、学生浴池、校园主干道等工程项目和教学楼、学生公寓楼、基础设施维修改造相继完工并投入使用，完成PPP项目和东山校区美术楼项目建议书编制，进一步改善工作学习生活条件和校园环境。
做好校园信息化工作。完成智慧校园建设项目，数据中心机房、万兆扁平化网络、云计算中心、安全基础体系等投入使用，做好数据运维备份。完成校园网骨干光缆升级改造、地下通信管网和户外架空线缆落地工程，满足未来一段时期的网络使用需求。完成各应用系统及三大平台的数据对接，全校122间多媒体教室全部联入校园网，实现部分楼宇及主干道路无线网络覆盖。落实实名上网认证，完善网络与信息管理制度。完成18个信息系统等保测评。校园网出口带宽由1.7G扩容至4.2G。
做好图书文献和学术期刊工作。完成图书采购、编目、典藏等工作，做好读者服务和参考咨询工作，举办读书月活动。加强数据资源建设，做好29个数据库和CNKI个人数字图馆运行维护工作。完成准智能密集书库建设。民族地方文献和特色数据库馆藏文献数量增至472种、1354册。自治区高校科研项目《达斡尔、鄂温克、鄂伦春族文献整序研究》结题、《达斡尔族文献提要》完成文稿、《达斡尔、鄂温克、鄂伦春族音视频文献数据库》和国家科研项目《中国达斡尔、鄂温克、鄂伦春、俄罗斯、布里亚特蒙古族音频视频文献数据库》稳步推进。落实好《呼伦贝尔学院学报》“北方民族历史文化研究·三少民族”名栏建设项目，《高教论坛》出版专刊助力审核评估等重要工作。
做好校园安全工作。落实安全稳定工作责任制，完善《呼伦贝尔学院突发事件总体应急预案》《呼伦贝尔学院安全生产应急预案》，开展经常性安全检查和易燃易爆、危化品安全重点检查。举办安全教育培训，开展安全生产月、安全生产万里行活动，组织消防及反恐怖等应急演练，做好大型活动安全保卫工作，与海拉尔区相关执法部门开展校园及周边餐饮服务无证经营专项整治，做好群体事件防控工作。强化消防安全和校园交通安全管理，做好安全设施维护，投资420万元建成校园安全视频监控系统。全年无安全事故发生。
做好继续教育和职业培训工作。做好高等学历继续教育招生和教学管理，修订29个专业人才培养方案，完成2018届712名毕业生毕业相关工作。完成中学教师岗位培训3345人、高中教师“送教下乡”培训3654人、驾驶员培训324人、普通话培训测试4215人。启动呼伦贝尔市安全生产警示教育基地合作建设项目，为大庆油田呼伦贝尔分公司等单位举办职业培训134人。
做好内部审计工作。审计3个部门经费收支情况。核查各党总支党建活动经费支出。审计基建修缮工程项目45项，审减金额493万元。
十一、全面加强党的建设
加强党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展领导干部轮训。举办青年马克思主义者培养工程、大学生党员先锋站培训班。推动十九大精神进课堂、进教材、进头脑。
加强党的组织建设。设立机关党委、教辅部门党总支和纪委直属党支部，配齐配强基层组织书记，加强党支部建设，完成党组织书记抓党建工作述职评议考核工作。发展党员290名、转正党员214名、备案积极分子1265名，评选先进基层党组织36个、优秀党务工作者52名、优秀共产党员88名。抓好学生党建工作，发挥大学生党员先锋站作用。严肃党内政治生活，落实“三会一课”制度，完成民主生活会、组织生活会、民主评议党员工作，规范主题党日活动。投入20万元为各学院党总支完善党员活动室，加强党员之家建设，开展党员教育培训。
加强党的思想建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，集体学习与个人自学相结合，利用专题研讨、培训讲座、专家解读、讲党课等形式，做到十九大精神宣讲分层次、有重点、全覆盖。落实党委理论中心组学习计划和教职工理论学习安排，建立领导班子成员学习档案，开展党员干部理论武装测试。成立习近平新时代中国特色社会主义思想教学与研究中心，“新时代教师讲习团”专题宣讲20场，学习讲堂举办讲座200余场，邀请有关人士举办形势政策报告会6场。加强师生知识产权保护、普法宣传、民族团结进步、国家安全、科学精神教育，不断提升师生道德素养，弘扬中华优秀传统文化。利用各类媒体宣传报道学校办学特色、办学成果和重要事件，出版《呼伦贝尔学院校报》10版，在有关网络媒体发布信息2000余条，在各级报刊发表文章20余篇，在有关视频媒体播出多部宣传片，形成线上线下互动的宣传格局。
加强干部队伍建设。完善干部选拔任用操作规程，制定处级干部队伍建设规划。开展干部教育培训，完成领导干部网络培训任务。加强领导干部经常性教育和日常管理，严格执行领导干部报告个人有关事项，规范领导干部企业和社会组织兼职，清理领导干部配偶移居国（境）外人员情况，做好因私出国（境）审批及证照集中保管。做好处级领导班子及领导干部年度考核和换届考核工作。助力阿荣旗兴安镇脱贫攻坚，选派年轻干部驻村帮扶。
加强党风廉政建设。落实上级组织党风廉政建设和反腐败工作部署，履行党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任和领导干部“一岗双责”。印发《党风廉政建设和反腐败工作宣传教育读本》，开展廉洁教育讲座17场。开展办公用房面积超标情况检查，对整改不到位的23个问题进一步督查直至符合规定。重要节点和时段开展明察暗访10次，对违犯工作纪律和工作作风的14名干部进行全校通报。抽查部分党总支“三会一课”记录以及民主生活会、组织生活会开展情况。出台《呼伦贝尔学院深入开展廉政风险防控工作的实施意见》，进一步加强廉政风险防控。制定《呼伦贝尔学院进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》，持之以纠正“四风”。正确运用监督执纪“四种形态”，受理信访举报30件，立案5件，党政纪处分5人，诫勉谈话2人，提醒谈话6人，全校通报批评部门5个。
加强校园文化建设。推进文明校园创建，落实文明校园测评细则任务分解，表彰奖励12个校级文明单位。推进学校标识文化建设，制定《呼伦贝尔学院视觉识别系统（VIS）手册》。建成校史馆，举办建校60周年纪念活动，编辑出版《呼伦贝尔学院校史》。举办第25届校园文化艺术节和第20届田径运动会，成立呼伦贝尔学院乌兰牧骑。开展网络文化活动，微电影作品《十九大精神在草原》获自治区大学生学习宣传贯彻党的十九大精神主题微电影大赛特等奖和最佳主题奖、最佳导演、最佳摄影奖。
做好意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，制定《呼伦贝尔学院意识形态阵地管理办法》，加强课堂教学、报告会、研讨会、讲座、论坛、社团管理和校内刊物管理。开展校内意识形态工作巡察。
做好统一战线工作。加强统战之家建设，举办统一战线两支队伍培训班。落实民族宗教政策法规，举办宗教理论政策法规专题培训，评选表彰民族团结进步先进个人和集体，加强对信教学生、留学生和外籍教师的监督管理，掌握信教师生思想动态，防范校园传教和宗教渗透。
做好工会工作。落实五届二次教代会提案办理工作，召开二级单位教职工代表大会。保障女职工权益，为351名女职工及职工家属办理职工特病保险。做好教职工体检工作，慰问帮扶困难及重病职工84人，“博爱一日捐”募集捐款127360元。创建“教工小家”，丰富职工文体活动，做好退离休人员管理服务。获呼伦贝尔市“五一劳动奖章”1人、呼伦贝尔市“最美家庭”5个，教育技术学应用型课程建设教学团队获呼伦贝尔市“工人先锋号”。
做好共青团工作。举办20期青年大学习主题团课学习打卡活动。探索第二课堂成绩单制度，民族民间舞作为第二课堂项目得到普及推广。推荐477名优秀共青团员作为党的发展对象。加强基层团组织建设，法学院团总支获全国五四红旗团总支，校团委获全区五四红旗团委，数学与统计学院和美术学院团总支获全区五四红旗团总支。丰富大学生科技创新、社会实践、志愿服务、校园文化活动，开展“我的肩膀-能挑多重的担子”主题讨论及实践等系列活动，汇编校园文化系列书册，组织73支服务队赴区内外开展大学生暑期“三下乡”社会实践活动，学校获全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀单位，《生命与环境科学学院赴牙克石调研改革开放以来农业方面发生的变化》暑期社会实践项目获全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动最具影响好项目。多项活动获全区全国奖项，其中“创青春”大学生创业大赛获国家级三等奖1件,自治区级一等奖1件、二等奖4件、三等奖4件、优秀奖6件。
中共呼伦贝尔学院委员会
呼伦贝尔学院
2019年3月4日